Emploi cadre contractuel – Contrat de 2 ans
La personne occupant cet emploi se rapporte directement au président. Elle contribue à la définition, la diffusion et la communication de la vision stratégique de l’Université du Québec. Elle concilie les enjeux internes et externes de l’organisation afin d’assurer la réalisation de la vision stratégique et son optimisation. De plus, elle conseille et assiste le président et l’équipe de dirigeants dans la réalisation de la mission de l’Université du Québec et du mandat de soutien et de service aux établissements du réseau. Elle rehausse la capacité d’action de la Présidence et de l’Université du Québec en assurant la réalisation des dossiers de niveau stratégique et de nature transversale. La personne assume un rôle de leadership dans la gestion et la coordination des activités du Bureau de la présidence afin de s’assurer que le mandat et les objectifs du président soient réalisés.
