Sous la gouverne d’une chef de service, personne qui est chargée d’un ou plusieurs programmes ou de projets dans le but de fournir une assistance professionnelle au développement des services notamment en conseillant, en assurant le suivi ou en soutenant divers acteurs dans un ou plusieurs programmes ou projets.
Elle assure les activités de recherche nécessaires à l’identification et à l’évaluation des ressources et des besoins. Elle conçoit et propose les plans et programmes de développement en vue d’assurer une planification adéquate des services. Elle fournit ses conseils relativement à l’implantation ou à l’amélioration de programmes et/ou de services. Elle peut participer aux différentes activités d’enseignement et de formation.
Plus particulièrement, l’agent(e) de planification, de programmation et de recherche :
Assure les activités de recherche nécessaires à l’identification et à l’évaluation préliminaires de programmes, de services ou de projets (analyse des parties prenantes, des risques, d’impacts) ;
Fournit ses conseils relativement à l’implantation ou à l’amélioration de programmes, de services ou de projets ;
Conçoit et propose des plans d’actions encadrant la planification du déploiement de programmes, de services ou de projets ;
Pilote la gestion quotidienne, assure la prise en charge et coordonne les travaux liés aux livrables établis en respect des échéanciers et des balises budgétaires ;
Mobilise et établi un lien de confiance avec les diverses parties prenantes impliquées ;
Navigue avec aisance les situations complexes issues d’environnements empreints de contraintes, d’impératifs et d’enjeux politiques ;
Animer et/ou participer activement aux rencontres de comités d’orientation, consultatifs, de réalisation, etc. ;
Veille au respect des orientations et balises ministérielles ;
Contribue à la préparation de redditions de compte, d’ententes d’imputabilité et de gestion ainsi qu’à l’atteinte des normes d’Agrément ;
Représente l’organisation auprès des instances régionales, territoriales et provinciales ;
Soutient la conseillère-cadre dans la réalisation des mandats qui lui sont confiés.
Exigences:
Détenir un diplôme universitaire terminal en gestion de projets, en sciences de la santé, en sciences de l’administration, sciences sociales, en transformation numérique ou dans une autre discipline appropriée.
Maîtrise des outils de la suite Office 365, des méthodes de gestion de projet; formation de 2e cycle pertinente à la fonction et connaissance de l’organisation du RSSS sont des atouts
La personne pourrait être appelée à se déplacer, occasionnellement, sur le territoire.
Conditions de travail :
Port d’attache : À discuter. Sur le territoire de la Côte-Nord.
Statut : Assignations et poste permanents temps complets 35h semaine.
Salaire : Entre 27,08 $ et 47,98$ de l’heure
Avantages :
Programme d’assurances collectives
Prime de rétention de 8% pour Sept-Îles et Port-Cartier
Possibilité de crédit d’impôt (jusqu’à 10 000 $) pour les finissants
Accès aux disparités régionales selon les localités
Journée d’accueil animée pour les nouveaux employés
Remboursement des frais de déplacement et de déménagement selon les localités
Prime d’isolement et d’éloignement selon les localités
Possibilité de 1 à 4 sorties annuelles selon les localités
Accumulation de 9,6 jours de congé de maladie annuellement (temps complet)
Possibilité de télétravail
Avancement de carrière et défis professionnels stimulants
4 semaines de vacances après un an de service à temps complet
Indemnité complémentaire lors des 21 premières semaines du congé maternité et congés parentaux
13 congés fériés annuellement (temps complet)
Information :
Vous pouvez joindre Vincent Bourgeois, CRHA par téléphone au 418-589-2038, poste 342905.
Lien pour postuler : https://atlas.workland.com/work/20844/agente-de-planification-de-programmation-et-de-recherche
Le CISSS de la Côte-Nord applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités ethniques et visibles et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Sur demande, des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.
